O projekcie:
Naszym klientem jest skandynawska firma z sektora finansowego, która łączy tradycyjną bankowość z nowoczesnymi technologiami.
W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy doświadczonych Senior .NET Developerów, którzy dołączą do międzynarodowych, cross-funkcyjnych zespołów pracujących w metodyce Scrum (w zespole Backend Developerzy, Frontend Developerzy, Analityk Biznesowy, Product Owner oraz wsparcie Architekta).
Projekty dotyczą zarówno nowych inicjatyw (greenfield), jak i rozwoju istniejących systemów z obszarów: core banking, mobile banking i cards payments.
Technologiczny nacisk na mikroserwisy i usługi chmurowe oraz architekturę skalowalną. Klient stawia na optymalizację wydajności oraz zgodność z najlepszymi praktykami inżynieryjnymi.
Tryb pracy: możliwość pracy 100% zdalnej
-
Projektowanie i rozwój architektury rozwiązań programistycznych z uwzględnieniem jakości, skalowalności, wydajności i dostępności.
- Aktywny udział w procesach CI/CD oraz wdrażanie podejścia DevSecOps.
- Przegląd kodu, udzielanie konstruktywnego feedbacku oraz mentoring zespołu w zakresie najlepszych praktyk programistycznych.
- Współpraca z Product Ownerami i Architektami w celu zapewnienia zgodności rozwiązań ze standardami technologicznymi organizacji.
-
Minimum 8 lat doświadczenia w roli Senior .NET Developera, w tym praca z technologiami Microsoft Tech Stack (.NET, C#, ASP.NET, Web API, mikroserwisy, CQRS, TDD, SQL, monitoring, observability).
-
Płynny angielski (min. B2) - umożliwiający swobodną komunikację z międzynarodowym zespołem.
- Doświadczenie z Pub/Sub oraz Kafka streaming services.
- Praktyczna znajomość Kubernetes na poziomie enterprise oraz doświadczenie w pracy w środowisku chmurowym (preferowane AWS).
- Bardzo dobra znajomość Terraform, zrozumienie koncepcji IaaS i PaaS, a także doświadczenie z Dockerem i Artifactory.
- Umiejętność pisania wysokiej jakości kodu oraz chęć dzielenia się wiedzą, np. poprzez wkład w open-source.
- Znajomość wzorców architektonicznych i projektowych oraz umiejętność projektowania rozwiązań zgodnych z cloud-native best practices i Security Development Lifecycle (SDL).
- Stałe wsparcie osobistego agenta, dbającego o Twoją ciągłość projektową, kontakt z klientem, niezbędne formalności, komfort pracy oraz rozwój,
- Career Development Program – doradztwo w planowaniu kariery w oparciu o najnowsze trendy i potrzeby rynku IT, obejmujące m.in. konsultacje z agentami i mentorami kariery,
- Dostęp do 7N Learning & Development – platformy rozwojowo-edukacyjnej z webinarami, biblioteką artykułów i raportów branżowych oraz regularnymi zaproszeniami na jednorazowe i cykliczne wydarzenia rozwojowe – techniczne, biznesowe oraz life-stylowe,
- Spektakularne eventy integracyjne, zarówno dla Ciebie (np. coroczny wyjazd Kick-Off, imprezy świąteczne czy sportowe Letnie Igrzyska), jak i dla Twoich bliskich (np. pikniki rodzinne),
- Rozwój zawodowy nie tylko podczas projektu – możesz zaangażować się w przekazywanie wiedzy innym w ramach oferty 7N Services kierowanej do klientów 7N,
- Relacje i dostęp do wiedzy najbardziej doświadczonych ekspertów IT na rynku – średni staż zawodowy naszego Konsultanta w Polsce to ponad 10 lat.
- Pakiet benefitów zaplanowany od A do Z, czyli dofinansowanie do opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, karty sportowej dla Ciebie i Twoich bliskich, a także zniżki do sklepów w Polsce i za granicą.