Senior Angular Developer

🦆 #JoinUteam 

Cześć, jesteśmy polską firmą technologiczną z ponad 25-letnim doświadczeniem jako partner cyfrowej transformacji handlu. Realizujemy międzynarodowe projekty dla topowych marek. Znajdziesz u nas stabilne zatrudnienie, a jednocześnie luźną, niezobowiązującą atmosferę. Nasza organizacja opiera się na kulturze otwartości i dzielenia się wiedzą.

Dobre projekty wymagają dobrych zespołów!

🧡 Jesteśmy zespołem MachArena i wdrażamy u naszych klientów architekturę IT właśnie w podejściu MACH. W Univio pomagamy naszym klientom – dużym i znanym markom – przechodzić cyfrową transformację i wnosić ich biznes na kolejny level. Jednym z elementów tej zmiany jest budowanie architektury w podejściu composable i rozwijanie elastycznych rozwiązań opartych o mikroserwisy, API, Cloud i Headless (MACH). Do rozwijania aplikacji frontendowych, które integrują wiele źródeł danych, używamy głównie Angulara i Reacta.

Realizujemy projekty dla różnych klientów, m.in. z branży transportowej, meblarskiej, medycznej, ubezpieczeniowej, rekrutacyjnej czy wydawniczej. Jak widzisz, nie ma nudy! 😊

Do naszej wesołej ekipy szukamy programisty lub programistki Angular. Jeśli interesuje Cię rozwijanie nowoczesnych systemów digital experience i e-commerce w otwartym i pomocnym zespole, odezwij się do nas! Wkrocz na naszą MachArenę! 😊

💜 Twoja rola:

• Budowanie skalowalnych aplikacji: Wdrażanie i rozwój zaawansowanych serwisów webowych z wykorzystaniem nowoczesnych technologii, takich jak Angular, Node.js, NestJS i Jamstack (SSR, SSG);
• Optymalizację wydajności: Minimalizowanie czasu ładowania stron, poprawianie SEO oraz zapewnienie dostępności (WCAG) naszych aplikacji;
• Rozwój funkcjonalności: Implementacja nowych rozwiązań i ulepszanie istniejących produktów, zgodnie z najnowszymi standardami branżowymi;
• Współpraca w zespole: Aktywny udział w projektowaniu architektury systemów, code review oraz codziennej komunikacji z zespołem.

💜 Twój profil:

• Masz minimum 5 lat komercyjnego doświadczenia w roli Angular Developera, potwierdzone realizacją złożonych projektów z wykorzystaniem Angular 12 lub nowszej wersji;
• Znasz HTML, CSS/SCSS, JavaScript, TypeScript, RxJS oraz narzędzia do budowy nowoczesnych aplikacji webowych (np. Angular CLI, Webpack);
• Potrafisz pisać czytelny, wydajny i dobrze przetestowany kod, z wykorzystaniem narzędzi do lintingu (ESLint, Prettier) i testowania (unit, end-to-end);
• Posiadasz dobrą znajomość wzorców projektowych, zarządzania stanem aplikacji (np. NgRx) oraz optymalizacji wydajności;
• Jesteś Team playerem ze znajomością j. angielskiego na poziomie min. B2;
• Chcesz się rozwijać i śledzisz najnowsze trendy w świecie frontend developmentu.

💜 Dodatkowym plusem będzie, jeśli:

• Masz doświadczenie z NestJS;
• Pracowałeś/aś z narzędziami CI/CD (Jenkins, Gitlab CI/CD) oraz Dockerem;
• Znasz Material Design, NgBootstrap;
• Interesujesz się tematyką bezpieczeństwa aplikacji webowych.

Sprawdź, dlaczego warto z nami pracować! 👇👇👇                    

Dajemy Ci możliwości rozwoju:

🔸Spotkania wewnątrzfirmowe i zewnętrzne

🔸Udział w konferencjach w Polsce i zagranicą (jako uczestnik i/lub prelegent)

🔸Zespołowy budżet rozwojowy – lubimy się uczyć

🔸Godziny rozwojowe w ramach godzin pracy

🔸Treningi umiejętności miękkich – HRowy Yoda zawsze Ci pomoże!

Słynne „owocowe czwartki” też mamy, ale co ważniejsze, możesz liczyć na:

👅 Grupowe zajęcia języka angielskiego

🏊‍ Multisport

🩺Prywatną opiekę medyczną

💰Ubezpieczenie na życie

🎉Liczne integracje firmowe (jak np. Beach Bar Party, Boat Party i inne Party!)

📙Firmową bibliotekę (książka warta uwagi – zamawiasz ją u nas i wszyscy zyskujemy nową wiedzę!)

🙋Program rekomendacji pracowników (ty polecasz, my płacimy)

Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny?

1️⃣Aplikujesz na ogłoszenie - Wysyłasz swoje CV, a my nie możemy się doczekać, żeby je zobaczyć

2️⃣Rozmowa z rekruterem - Nasza rekruterka, Patrycja, zadzwoni na ok. 30 minut do Ciebie po weryfikacji CV, żeby lepiej Cię poznać i opowiedzieć o wszystkim, co musisz wiedzieć

3️⃣Spotkanie z managerem i tech-check – Około tydzień od rozmowy będziesz miał(a) okazję porozmawiać z osobą, która może być Twoim przyszłym liderem, a także sprawdzimy Twoje umiejętności techniczne. Takie spotkanie średnio trwa 1,5 godziny

4️⃣Decyzja - Po wszystkim do dwóch tygodni wrócimy do Ciebie z odpowiedzią. Trzymamy kciuki! 🤞